Ort: 70173 Stuttgart | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 978066

Was Sie bei uns bewegen:

• Sie sind verantwortlich für die Entwicklung, Unterstützung und Umsetzung von Konzepten im Rahmen von Blockeinsätzen in Absprache mit GMW/MM/Kaufleuten/Bereichsleiter.
• Sie entwickeln Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Serviceabteilung (Fachstrukturen, Arbeitsabläufen, Dispoverhalten und Sortimente).
• Sie unterstützen nat. Schulungskonzepte durch Eingabe von Impulsen zur Optimierung an die Serviceteams (z.B. durch Trends und Wettbewerbsbeobachtung).
• Sie führen Schulungen direkt an der Theke durch.
• Sie unterstützen bei Expansionen und Umbauten zur Sicherstellung einer hohen vertrieblichen Leistung.
• Sie unterstützen bei der Erstellung von Analysen und Auswertung. Die Ableitung und nachhaltige Kontrolle geeigneter Maßnahmen gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.

Was uns überzeugt:

• Ihre erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischfachverkäufer oder eine ähnliche Qualifikation.
• Ihre Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel; speziell im Bereich Service.
• Ihre eigenständige und gut organisierte Arbeitsweise.
• Ihr kommunikatives und selbstsicheres Auftreten macht Sie persönlich aus.
• Ihre Flexibilität, Reisebereischaft und Belastbarkeit rundet Ihr Profil ab.
• Ihr Führerschein der Klasse B.

Was wir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:

• Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.
• Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
• Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5% bei jedem Einkauf.
• Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten.
• Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
• Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.

Weitere Informationen erhältst du unter rewe.de/karriere.

Du hast noch Fragen zu deiner Online-Bewerbung oder zu unserem Bewerbungsprozess? Dann schau auf unseren FAQ vorbei.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiteren individuellen Merkmalen – gleichermaßen willkommen sind.